岗位职责：

1、渠道经销商和终端店面的各类运营培训，为渠道客户做动销指导与服务工作。

2、负责区域内店面的市场推广衔接和执行指导，品鉴会统筹推进，以及新品上市的培训执行等。

3、协助市场经理做好客户销售配套服务工作。

任职要求：

1、统招大专及以上学历，年龄35周岁以下。

2、茶学或茶学相关专业者优先，具有中级茶艺师，或中级评茶员执业资格。

3、三年以上涉茶行业经验，熟悉茶叶店或者茶企运营中心基本业务流程。有品牌茶企的茶叶店店长或者培训经理岗位工作经验者优先。

4.、亲和力强，善于表达和沟通，形象气质良好，阳光开朗大方。

5、注重个人仪容仪表和商务礼节，拥有良好的人际沟通技巧，工作执行力强。