岗位职责：
1、制定采购策略与计划：根据公司战略和市场趋势，制定并优化连锁药房的采购策略与年度计划，确保采购活动的顺利进行。
2、供应商管理与合作：负责供应商的筛选、评估与合作，建立和维护与供应商的良好关系，确保采购渠道的稳定与高效。
3、商品规划与管理：根据市场需求和竞争态势，进行商品规划和管理，确保商品的多样性、质量及价格竞争力。
4、采购成本控制：通过谈判、比价等方式，有效控制采购成本，提高公司的盈利能力。
5、团队管理与培训：领导和管理采购团队，进行团队建设和培训，提升团队的专业素质和执行能力。
6、市场调研与分析：定期进行市场调研和分析，了解行业动态和竞争态势，为公司决策提供支持。
7、协调与沟通：与公司内部其他部门保持密切沟通与协调，确保采购活动的顺利进行和资源的有效利用。
任职要求：
1、教育背景：中专及以上学历，具备扎实的医药知识和管理理论基础。
2、工作经验：具备5年以上连锁药房或相关领域采购管理经验，有成功的采购案例或项目经验者优先。
3、能力素质：具备出色的谈判技巧、市场分析能力、团队管理能力、沟通协调能力和风险应对能力。
4、职业素养：诚信、敬业、有责任心，能够承受一定的工作压力，具备团队合作精神和良好的人际关系处理能力。