岗位职责:
1、负责医疗绩效产品的在区域内的项目实施及交付工作；
2、制定项目计划，并按照计划组织公司各方面资源，完成项目交付及运维的各项工作；
3、定期检查项目情况，及时向领导和公司管理部门报告项目状态、取得的成果和存在的问题；
4、负责与客户的需求对接及分析工作；
任职要求:
1、医院绩效管理产品实施经验；
2、较强学习能力及独立思考能力；对数据与业务方面有足够的敏感性，有较强的逻辑分析能力；
3、较强的项目管理能力及组织策划能力，善于跨团队沟通协调，并能借助各方力量推动项目落地执行；
4、具备良好的总结意识和分析习惯，善于推动工作流程优化；
5、能适应出差。