乔布斯有这样一句话：“我过去常常认为一位出色的人才可顶两名平庸的员工，现在我认为能顶50名。我大约把四分之一的时间用于招募人才。”本公司是一个注重人才素质和专业技术的服务性企业，秉着以人为本，以高满意度为目标的经营管理理念，为客户提供最佳的服务。公司为大家营造和谐、有序的工作环境，适时提供培训与学习的机会，提供施展才华的舞台。我们一直渴望有责任、有担当、有理想抱负的新员工加入大彩团队！公司对每个人有能力、负责的人给予丰厚回报。

【岗位职责】：

1. 负责仓储团队的建设，做好员工的配置、选择、培训与绩效考核 ；

2. 负责仓库布局的规划与调整，保证仓储空间利用最大化 ；
3. 负责建立完善的仓储管理制度，规范仓储工作流程,5S管理经验 ；
4. 负责定期对库存货物进行盘点，保证库存数据的准确性 ；
5. 及时处理突发事件和异常情况，对各种跟踪检查过程中发生的突发事件，并进行及时解决妥善安排规划。 ；

6.参与仓库的月度、季度、年度工作计划与总结；

7.协调仓库与其他职能部门之间的工作，确保信息流畅无误；

8.完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】：

1、大专及以上学历，电子计算机专业，供应链管理专业优先；

2、三年以上仓库管理经验，熟练操作与应用ERP库存管理系统；

3、具备严谨的工作态度与责任心，具有团结合作精神；

4、具备良好的沟通能力和应变能力；

5、能接受公司2025年3月搬迁至增城办公，办公地址：广州市增城区宁西街经济技术开发区核心区新耀北路东侧

【福利待遇】：

1、 可提供住宿、购买广州社保、年终奖、节日福利

2、 餐补、房补、全勤奖

3、每月绩效奖金、加薪鼓励

4、每月评选进步员工/主管、优秀员工/主管

5、员工生日会、入职周年庆

5、能力突出者，年终奖金丰厚；带薪休年假长达2周等

6、组织团建，不定期下午茶、各种趣味活动，交通便利、年轻团队、整洁舒适的办公环境。