岗位职责:
（1）分析行业市场环境，了解行业主体的竞争手段，提出适合当地的车险、个人非车险经营策略调整建议；
（2）组织推动机构、产品、渠道差异化策略落地，不断评估、改善方案实施效果，引导机构业务健康发展；
（3）负责对经营结果进行监控纠偏，实现全年经营结果达成；
（4）落地公司产品及经营管理的各类自动化系统，提升效率、降低成本、提升用户体验；
（5）提出开展业务所需的系统、流程方面的自动化支持需求；
（6）负责公司续保全流程的落实工作，提高本机构的续保率和成交率。
任职要求:
（1）40岁以下，本科及以上学历，相关岗位工作经验1年及以上。
职位福利：带薪年假、五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、定期体检、补充医疗保险