职位描述
营销类职位任职3年以上岗位职责：
1、根据公司消费者培育战略方向，主导落地消费者运营中心、渠道运营中心双K相关SOP培训落地工作。
2、协助大区负责人对所辖区双K的目标制定和开发运维工作，并提升大区双K的复购率、裂变率、转化率等相关绩效指标。
3、承接双K运营部的运营方案，指导所辖区域落地执行以及输出评估报告。
4、主导区域双K个性化运营方案立项，指导所辖区域落地执行，输出效果评估报告。
5、协助大区对双K的全生命周期管理做数据洞察和双K人物画像分析。