1.全面协调各部门工作，建设和发展优秀的运营团队，开展景区现场运营工作，维持园区运营秩序，确保园区正常运营；
2.现场员工、兼职的合理调度，工作状态的监督，确保现场运营的正常进行；
3.突发事件的现场处理，游客投诉的沟通处理，安全事故的处理，保险的上报和善后；
4.员工的定期培训；
5.游乐设备的安全运营管理；
6.景区各区域清洁卫生管理，绿化工作管理；
7.综合评定各岗位人员的工作能力和工作态度，为公司聘用和解聘员工提供客观的参考数据，梯度人才培养