岗位职责：
1、具备所在地国企、央企电力、医疗、教育、交通系统行业资源；
2、自愿与总公司达成长期战略合伙人，并领导执行、实施公司的各项决议，对各项决议的实施过程进行监督，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行；
3、严格按照国家相关法律法规，组织开展公司相关资质所能经营的业务，扩大经营范围；
4、能够按照双方约定完成中长期目标，并根据总公司下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划；
5、建立良好的沟通渠道，负责与总公司保持良好沟通，定期向上级汇报经营战略和计划执行情况、企业运营情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜；建立与合作伙伴、上级主管部门、政府机构等部门间顺畅的沟通渠道；树立良好的企业形象、建立内部良好的沟通渠道；
6、具备筹建、培训、管控运营集团分公司能力；加强队伍建设；加强企业文化建设，处理好对外公共关系，树立良好的公司形象，领导公司各部门开展工作，建立健全公司各项管理制度，主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整、领导营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观；
7、主持公司日常经营工作，对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动；负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向上级汇报、负责办理由集团授权的其它重要事项；
8、根据公司经营范围，开展相关业务并推广公司相关资质的使用；
9、完成执行总公司交办的其它工作任务；
任职要求：
1、大专及以上学历，5年以上工作经验，3年以上团队管理经验，有招商、渠道拓展工作经验者优先；
2、具备良好的市场洞察力和市场拓展分析能力，熟悉一线市场；
3、具有业务洽谈合作、盟友及渠道商管理的能力；
4、具有高度的工作热情和责任感，能够承受各种压力；
5、具有良好的语言表达能力，思维灵活，富有极强的管理能力及亲和力；