岗位职责:
1、按照银行及小贷平台规范和策略，与客户进行沟通交流，通过提醒、督促和沟通，引导客户养成正确的还款习惯，并及时清偿当前欠款;
2、记录沟通情况，反馈沟通提醒过程存在的问题;
3、配合主管或其他工作人员定期完成数据处理工作;
4、完成上级安排的其他工作
任职资格:
1、高中及以上学历;（条件优秀者可放宽学历限制），年龄25-40岁
2、有金融相关经验优先，有一定社会阅历；
3、态度端正，口齿清晰，性格开朗，责任心强，吃苦耐劳，有较强的执行能力和应变能力;
工作时间:
9:00-18:00，中午休息1.5小时，月休5天
福利待遇：
1，五险，带薪年假，团队活动等，节假日福利等，福利多到眼花缭乱；
2,带薪培训：岗前带薪培训--入职后- -对一帮带培训--技能提升培训--晋升培训;
3,公平、客观的晋升管理制度，中层管理人员全部采用内部培养:
4、晋升渠道清晰：坐席员---管培生--业务组长--业务主管；
5、多元化的激励制度:月度、季度、年度奖金，团队经费;
6.综合薪资8-30k+，上不封顶