岗位职责：
1、针对厂内焊接技术进行作业方法、材料、设备等的工艺提升；完善焊接相关技术文件与标准；
2、焊接质量问题的分析和处理，输出相应报告和相应改善措施的闭环；
3、参与各项改善活动，提出和推进生产成本的降低，效率的提升；
4、负责新工艺、新材料的工艺验证；
5、主导并执行焊工培训和考核。
岗位要求：
1、本科以上学历，制冷、热泵、机械等工科类专业；三年以上同行工作经验；
2、熟练使用2D绘图及3D建模软件，熟练使用office办公软件；
3、熟悉组装工艺流程，熟悉产品性能和结构；
4、具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题；
5、良好的思维能力以及表达能力；执行力强。
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