1、日常行政事务：负责董事长日常行政事务的安排、提醒及跟进，包括行程安排、文件整理、日常安排等工作。
2、对外事务联系：负责董事长对外事务的联系，保证内部信息传递顺畅，起到承上启下的作用。
3、内外部沟通：负责公司内外部的沟通联络工作，包括与各部门的工作沟通和协调
4、会议组织与记录：负责董事长办公会议和其他会议的组织工作，包括会议筹备、通知、记录、整理、纪要存档，以及会议资料的发放和收集。
5、其他工作：完成老板交办的其他相关工作。

岗位要求：

1、30岁以下，大专及以上学历，2年以上相关经验。
2、具有良好的沟通和协调能力，有良好的关系处理能力。
3、人灵活，能独立处理内外关系，熟悉社交礼仪。
4、熟练驾驶，能接受频繁出差。