岗位职责：
事业部年度工作计划、预算推进及管控，如专业培训考试，安全巡查，消防演练，应急演练等工作；制度标准落地及品质监督检查，定期落地校验并跟进整改闭环；项目风险排查、新项目接管等重难点、专项事项推动。
岗位要求：
1、具备比较系统的业务管理经验，能够带领团队全流程落地业务标准，包括计划制定、执行落地、闭环校验；
2、自律和公道，能够身体力行地带动团队、影响团队；并能够通过合理的工作分配、明确的奖惩机制和员工关怀动作，有效管理团队、激发团队、赢得员工信任；
3、具有较强的安全、消防相关信息及政策的敏感度，并能快速应对、控制和化解冲突；
4、具备较强的生态营造能力，能够有效建立和维护属地相关领域的政府关系（包括但不限于消防、治安、街道等各部门）；
5、大专及以上学历，年龄40岁以下。