岗位职责:

1、根据公司战略目标制定年度营销管理策略并组织实施、确保经营指标、利润达成。
2、洞察市场变化、探索可持续发展的关键点，推动品牌渗透与渠道创新。
3、优化渠道管理体系，根据市场反馈，提出产品结构、定价优化等合理建议。
4、建立与维护与合作伙伴的关系，拓展业务合作机会。
5、上级领导交办的其他工作任务。

任职要求：
1、本科以上学历，市场营销等相关专业。
2、5年以上运营管理经验，至少5年以上团队管理经验。
3、对市场有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化。