1. 贯彻落实公司各项政策，完成公司下达的各项经营目标；
2. 负责制定销售计划和客户资源拓展、维护计划，组织实施当地保险市场拓展，推动本团队专业化渠道建设；
3. 负责加强队伍建设，培训和指导团队队员有效开展工作；
4. 负责团队有效增员，并培育、指导、组织、督促开展销售服务活动；负责收集、整理行业内及合作渠道动态情况；
5. 负责落实行业监管部门及公司关于销售行为的各项要求，确保团队依法合规作业；
6. 负责完成团队日常管理工作及公司交办的其他工作。

1.中共党员优先，年龄45周岁及以下；本科及以上学历，不限专业；
2.在同业中担任团队经理及以上职级，且团队年保费1000万元以上；有较强的市场拓展能力，同时具有大中型企业集团或行业保费 200 万元以上;
3.有强烈的事业心、责任心和进取精神及团队协作精神，认同公司企业文化及理念;
4.无不良记录或受到行政、刑事处分。担任四级机构负责人的，还应当符合监管部门关于四级机构负责人的任职条件;
5. 特别优秀者条件可适当放宽。