工作内容：
1.公司企业文化推广和公司意志传导体系的执行。
2.品牌、直接客户核心品质关系的对接及维护。
3.实现直接客户与梅克兰品质标准达成共识。
4.协助解决处理客诉问题。
5.协助运营驻厂解决对接困难问题。
6.部门内部日常工作安排和协助
任职要求：
性别、年龄不限，工作态度：对自己负责，对公司忠诚；认同公司企业文化，有良好的思想道德品质、心理素质；
管理能力：相关行业5年以上工作经验，3年以上生产或团队管理经验，有较强的团队协作及团队提升及管理能力。
核心能力：
1.有良好的逻辑思维、分析能力，条理性强；
2.具有优秀的同化和公关能力；
3.很强的人际沟通、协调、组织能力及高度的团队意识；
4.责任心强，具备解决复杂行政事务的能力。