一、【岗位薪资】
1、薪资架构：无责任底薪（4000-5500，季度调薪）+提成（10-22%）+绩效工资1500-2000/月，综合薪资8000—15000元；
2、补贴：高温取暖补贴1200/年、饭补200元/月；
3、六险一金：入职即缴纳东莞六险一金；
4、其他奖金：月TOP奖、季度较佳销售团队奖、进步较快新人奖、较佳员工奖等。
二、【其他福利】
1、假期：法定假期带薪休假、春节带薪年假18天；
2、带薪培训：新人培训、师徒制带教、成长计划培训、外部培训、拓展培训、管理领导培训等；
3、年度体检：每年提供一次健康体检；
4、晋升渠道：内部竞聘，专业销售和管理层双方向晋升通道，任人唯贤。
三、【岗位职责】
销售产品：58同城、赶集直招等招聘平台的招聘端口和招聘会员；
客户群体：B端企业客户（东莞有招聘需求的制造业公司或工厂）；
销售模式：面销/地推/陌拜；
1、通过电话、网络等媒介联系客户，或以拜访的方式进行新客户开发，完成公司下达的销售任务；
2、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项；
3、收集客户信息，建立和维护客户档案；
4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。
四、【岗位要求】
1、地推销售经验要求，可接受有销售经验的应届生；
2、能接受电话及地推外访的模式；
3、热爱销售岗位、长期意向往销售方向发展；
4、可安排现场面试，面试当天即可出面试结果，最快一周内可以安排入职。
职位福利：五险一金、餐补、定期体检、节日福利、每年多次调薪、采暖补贴、高温补贴
职位亮点：高底薪 高收入 提供资源 有带教 市中心