1、基于市场洞察，结合公司战略规划牵头拟定市场战略规划。
2、组织收集和发布行业动态信息和行业研报。
3、完善销售管理制度并落实。
4、制定并推进集团及子公司各类产品年度市场推广计划，协助销售制定业务计划和销售收入预算，审核细分市场和区域市场营销规划和策略。
5、组织建立营销培训体系，提高营销人员销售技能。
6、组织召开市场营销开发工作分析会。
7、对公司的市场开发工作进行指挥调度，及时解决市场开发过程中出现的问题，确保市场开发工作顺利进行。
任职要求：
1、本科以上毕业;，材料、机械专业优先;
2、8年以上销售工作经验，3年以上销售同等岗位管理经验，3年以上有材料或机械零部件行业销售经验优先，业绩突出者优先
3、30-40岁。
4、较强的承压能力，勇于接受新挑战;
5、极强的沟通能力和语言表达能力;