岗位职责：

1、负责楼层品牌的各项运营管理工作，如活动谈判、销售数据分析汇总、和品牌方对接等；

2、承接所辖区域品牌的销售计划，并执行跟进确保区域销售目标的达成；

3、与团队一起制定订货计划，从前厅的角度进行分析和总结，能够提出切实、合理、有效、真实的订货建议；

4、组织策划阶段性的营销活动方案或者制定阶段性的激励计划，赋能所辖店铺；

5、处理店铺相关销售问题，顾客投诉等,
维护公司和品牌形象声誉；

6、贯彻公司指令，跟进落实执行公司安排的各项工作；

任职要求：

1、普通话标准（没有口音），形象好、气质佳，沟通能力强；

2、具备管理提升店铺业绩能力，善于团队建设及团队协调配合；

3、目标感强，皮实，抗压；

4、有较强的领悟能力、分析总结能力，善于学习，接收新的事物；

薪资范围：5K-7K/月 全年18薪-20薪

福利待遇：五险一金、绩效奖金、年终奖金、全勤奖、餐补、带薪年假、补充医疗险，定期团建等

职位亮点： 全年18薪-20薪