招聘条件:

（1）学历要求：本科及以上学历，专业不限；

（2）有1-2年相关工作经验或有中大型活动策划&落地经验优先；

（3）具备较强的沟通力、协调及应变能力、逻辑性强，有使命必达的工作精神；

（4）对行政、业务工作有热情，能够承受一定的工作压力；

（5）具备良好的学习能力，能够快速掌握新知识和技能；

（6）基础必备技能：熟练使用Office办公软件，如Excel、PPT等。

（7）善于使用PS、AI等软件工具，善于撰写公众号推文优先考虑。

岗位职责：

（1）负责公司人事工作及行政工作（包含人员招聘、日常办公用品采购及来访人员的接待等）；

（2）协助制定和完善招聘流程和政策，确保招聘工作的顺利进行；

（3）负责撰写公司日常公文，包括但不限于：函件、请示、项目方案等；

（4）负责撰写公司公众号推文；

（5）具有文案策划能力，能按要求完成活动方案、预算；

（6）能协助团队完成执行项目，过程中顺利推进并对结果负责把控品质。