人员要求规定：
1、 岗位职责：
① 研究市场和竞争对手：研究市场（包括对应国家或地区的政策、标准等）、顾客需求和行业趋势，进而分析公司产品定位和差异化，了解对手的产品、战略以及市场占有率等相关情况，制定有针对性的规划和计划。
② 制定产品策略：根据市场研究结果，提出有针对性的产品策略，并与公司的市场运营人员合作推行，制定产品开发计划，实现计划目标。
③ 负责产品的规划（概念以及产品化）、设计、研发和推广工作，管理产品生命周期，确保产品在不同阶段达到预期的表现和市场份额，并对产品进行迭代升级和优化。
④ 常规产品管理工作：制定产品相关的工作计划、提供市场价值评估、评估产品需求和潜在市场、分析产品的竞争优势、参与产品的经济分析，以及做好相关的销售计划。
⑤ 与研发团队合作，确保产品技术上的可行性，并负责监督项目经理在产品研发、测试和上市等工作进度。
⑥ 协调各部门间的工作，确保产品质量和市场接受性符合预期，商品化阶段协助业务以及运营部门完成外延商业化的过程，市场化阶段协助解决遇到的产品问题。
⑦ 定期跟踪产品的市场表现，并在市场变化的情况下及时调整产品策略，保证市场产品的市场定位保持可持续性。
⑧ 领导并协调项目团队的工作，确保产品研发和规划阶段跟进、协调和建议，并与技术和业务团队沟通，解决各种问题。
2、 人员要求：（年龄、学历、专业、技能、经验等）
① 本科及以上学历，英语应用熟练，有国外工作经验；
② 5年以上To B类电子产品规划经验，医院病房、门诊等项目经验者优先；
③ 良好的沟通力和团队协作精神，工作有很强的责任心和抗压能力；
④ 可接受经常出差。