1. 技术研发管理：全面负责新能源充电桩产品的技术研发工作，包括产品设计、开发、测试和优化，确保产品符合市场需求和技术标准。
2. 技术创新：推动技术创新，跟踪国内外最新技术动态，引入新技术和新工艺，提升产品的竞争力。
3. 项目管理：负责研发项目的整体规划和管理，确保项目按计划推进，按时交付高质量的产品。
4. 团队建设：组建和管理研发团队，制定人才培养计划，提升团队整体技术水平和创新能力。
5. 质量控制：建立和完善研发质量管理体系，确保产品研发过程中的质量和安全性。
6. 成本控制：优化研发流程，控制研发成本，提高研发效率和经济效益。
7. 客户需求分析：与市场和销售部门紧密合作，分析客户需求，提供技术支持，确保产品满足市场需求。
8. 标准化建设：推动产品标准化和模块化设计，提高产品的可扩展性和可维护性。
9. 政策研究：关注国家和地方的新能源政策，为公司的技术发展提供政策支持和建议。
1. 教育背景：本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、计算机科学等相关专业，硕士及以上学历优先。
2. 工作经验：8年以上新能源或电力行业研发工作经验，其中至少5年担任研发总监或同等职位的经验。
3. 专业技能：具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，熟悉新能源充电桩的技术标准和研发流程。
4. 项目管理：具备优秀的项目管理能力，能够有效协调资源，确保项目按时高质量完成。
5. 团队管理：具备出色的团队管理和领导能力，能够激励团队成员，提升团队整体绩效。
6. 沟通协调：具备良好的沟通协调能力和谈判技巧，能够与多方利益相关者建立并维持良好关系。
7. 创新思维：具备创新意识，能够在研发过程中不断寻求改进和优化的方法。
8. 问题解决：具备较强的问题解决能力，能够在面对技术难题时迅速找到解决方案。
9. 抗压能力：能够在高压环境下保持冷静，处理突发事件，保持团队稳定。
10. 行业视野：对新能源行业有深刻的理解和洞察，能够把握行业发展趋势，为公司提供战略性的技术建议。