福猴公司为新希望味业的控股子公司，主要研发、生产和销售郫县豆瓣、盐水渍菜和复合调味料。
本岗位主要负责执行公司人力资源管理的政策和制度，确保人力工作的合规性、完整性和及时性。
1.1负责员工入职、离职、异动调整、人员违纪行为处理、试用期管理、劳动合同签订/解除/终止/变更等人事手续的审批和办理，确保相关流程处置100%合规且无劳动风险。
1.2负责进行员工招聘工作，包括但不限于发布职位信息、筛选简历、安排面试、面试结果跟进、薪资洽谈和入职通知书发放、培训和考核目标确认等，确保招聘工作的及时性和满足用人部门的需求。
1.3协助进行员工绩效考核工作，包括收集考核数据、核对考核结果、核算绩效得分等，确保考核的公正性和有效性。
1.4负责员工薪酬福利的审核、计算和发放，包括但不限于工资、各类奖金、社保等，确保薪酬福利核算的及时性和准确性。
1.5为员工及时购买缴纳社会保险、住房公积金，并完成个人所得税的申报，确保数据提报和处理的及时性和合规性。
1.6负责人力资源各类台账的建立和维护，包括但不限于考勤、年假、加班、调休、劳动合同、人员异动等台账，确保数据的完整性和真实性。
1.7协助处理员工关系，包括解答员工咨询、处理员工投诉、调解员工纠纷等，营造和谐的工作氛围。
1.8根据上级领导和公司要求，负责员工档案和相关人力工作资料的完善、归档、整理、保存工作，确保文件的完整性、安全性和合规性。
1.9在规定时间内输出人力资源相关数据，包括但不限于人力成本表、车间/劳务出勤工时表等。
1.10负责对所有员工进行人力资源相关制度的培训，确保员工认真学习和签收制度，保证人力合规工作及时开展和执行。
1.11协助上级领导和相关部门制定和落实人力资源相关制度，确保人力制度的合规性和完整性。
1.12领导安排的其他工作。
福利待遇：五险一金、餐补、话补、免费住宿、双休等，工作日时间：8:30-17:30