1、协助副总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

2、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；


3、配合副总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；


4、协助副总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；


5、撰写副总经理的有关报告、文件，安排副总经理的各项工作时间。


任职要求：


1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科及以上学历；


2、三年以上经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；


3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；


4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；


5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。


福利待遇：


1、入职即缴纳五险；


2、为外地员工免费提供住宿或补贴；


3、免费工作餐（三菜一汤）。


人才政策：

1、住房补贴：符合条件，2022年新引进博士，从缴纳社保月份开始发放，补贴4000元/月。硕士，从缴纳社保月份开始发放，补贴3000元/月。本科生，从缴纳社保月份开始发放，补贴2000元/月。大专生，取得初级职称或高级工技能等级，从缴纳社保月份开始发放，补贴1500元/月。中专学历，取得初级职称或中级工技能等级，从缴纳社保月份开始发放，补贴1000元/月。


2、就业补贴：毕业两年内，签订一年及以上劳动合同，本科3000元/年，就业参保满1年，共3年。
3、各类津贴：高级技师、高级工程师10000元/年；技师6000元/年。
以上津贴可重复享受！