岗位职责（包括但不限于）：

1.协助处长贯彻落实学校战略规划，做好人才培养和教学改革相关工作；

2.协助处长做好专业建设、课程建设、教材建设等教学建设与管理工作；

3.负责落实、检查和监督各院部教研活动实施，协助进行教务处层面的教师业务培训与评价；

4.负责教师教研教改成果申报的通知传达、组织及落实工作；

5.承担学校教学成果和教改经验对外交流相关工作；

6.完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1.具有硕士研究生及以上学历学位，理工科优先、博士优先；

2.具有较强的政策敏感性和政策研究能力，熟悉高等教育规律，对高等学校教师教学理念、教学方法、教师教学3.发展等有一定的研究，具有较强的管理、组织、协调能力；

4.具备较好的信息化办公能力和文字功底；

5.具有强烈的事业心、责任心、服务意识和团队合作精神，爱岗敬业，踏实认真，执行力强；

6.具有高校教务/教学管理工作经验者优先。