1、按照牧业总部要求,承担牧场定岗定员、员工招聘、员工培训、薪酬和绩效考核、员工社保、员工福利、人事档案建设等工作。
2、根据总部要求,制定牧场年度计划、绩效考核。
3、承担牧场宿舍、食堂、门卫、6S管理、文档管理、团队活动、员工培训等工作。
4、组织牧场企业文化、创新开展等工作。
5、协助场长开展公共关系维护工作;
6、完成上级领导交办的其他工作。
7、协同其他部门完成相关工作。
任职要求:
1、统招本科以上学历,人力资源、工商管理等专业;
2、熟悉人力资源管理,熟悉培训方面的知识,熟悉掌握面试技巧,熟悉绩效管理方面知识,语言表达清晰;
3、三年以上同岗位经验;
4、有C1/C2 驾驶证;
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、包吃、包住、绩效奖金