太屋集团招人儿啦！！!
【行业持续在发展，那为什么一定要选择太屋集团？】
我们上海太平洋房屋目前上海市场占比12.98%，
仅次于16%的某公司，但该司上海地区在职员工1.2W，太屋在职业务员6000人左右，人均业绩您可自行计算是别家的多少倍！！
并且我们太屋业绩持续增幅喜人，19年新开门店超200家，13年起每年增幅都达80%以上！！
我们有能力给你想要的平台、资源和发展。
【还在犹豫？看看企业的实力和你的未来】
>94年成立，上海首家房地产中介公司，品牌口碑、资源均有
>中国房地产经纪行业全国十强
>蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”
>2018、2019连年获得最佳雇主企业
>作为一家不对外直招“管理层”的房地产公司，透明晋升，管理层全部从基层做起不限经验，只看能力，三个月一次机会，完全根据业绩和管理能力逐步晋升
>免费提供专业的培训体系——新人三天岗前培训，每周一次带薪培训
到底什么才是一份好工作？
大概是：同事认可团队强大老板赞赏付出有回报+高收入+好发展吧？
薪满益足——让你心满意足
薪——入职保障薪资6000-8000（内含800住宿补贴），我们还有行业内最高租赁提成
35%，买卖15-45%的提成+最高开单。我们有高薪，只要你努力。
满——满满的钱包，还有你满满的理想。
益——收益足够的金钱、学识和技能。我们有专业的职前培训，职中培训，实践与理论相
结合的带教：全行业最完善带薪培训和一对一教培。
足——足够的发展空间，3个月一次晋升机会。
当机会来敲门时，你还在等什么?趁年轻，何不闯闯？迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒
绝!去相信、去证明，梦想一触即发!高薪不是幻影，只要你愿意!行动起来。
【福利制度】
1、薪酬福利：保障薪资+高提成（本科毕业8000元；大专毕业7000元；实习生5690元）,15%-45%提成+住宿补贴+就近分配
2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。
3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。
4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，
没有“空降兵”的存在！
5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助
团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境
6、企业文化：简单专注，全力以赴。“百善孝为先”感恩、正向、专注、精进、利他。爱的 文化，家的方向。
7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，
节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。
【培训福利】
1、入职前3天岗前培训（主讲房地产知识、心理学教导等以上课的形式进行）
2、培训部针对区域提需每月可进行区域指导培训
3、博学项目考试增强员工学习能力。
4、一对一老人带教培训制度，专业的店经理带教，让你有处所问。
【晋升体系】
1、太屋专业合伙人制度（业务线的发展，不做管理，适合开拓疆土的人）
今天你做的是销售后面你做的就是销售管理）
【工作内容】
1、通过公司房源网站“安居客”“搜房”“58”等房源网站发布房源开发客户；
2、通过内部楼盘字典匹配相应房源，邀约客户形成带看；
3、带看房源、讲解房源、谈判房源；
4、成交后协助客户办理“房屋贷款”“房屋审税”“房屋过户”“房屋交房”等事宜’；
5、维护老客户行成自己的客户关系网。
【岗位要求】
1、19-35周岁，大专及以上学历，学分无欠缺（退伍军人柯适当放宽学历）；
2、形象气质佳，语言表达能力强，综合能力优秀（如知识面广泛）；
3、积极向上，团队合作意识强；
【求职小贴士】如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历或直接来电、在线咨询，我们会优先为您安排面试！
【总部地址】上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼人力资源中心
【乘车路线】
地铁4号线 （上海体育场站2号口出，右行300米）
地铁7号线 （东安路站3号口出，右行500米）
【工作地点】
全上海600多家门店就近安排工作地点，提供房租补贴
（徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）
公司总部直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递简历！）