岗位职责：
1、承接数字化BI建设要求，监督数字化项目的进展，主要包含数据可视化分析平台(BI)、自主分析平台等。
2、跟进数据分析项目的实施和效果评估，与其他部门保持良好的沟通和协作，及时发现和解决问题，持续优化数据分析流程方法。
3、每月对流程效率与流程使用规范情况进行统计分析，对流程不达标和使用不规范的部门与个人进行通报与考核。
4、每月定期对各流程发起情况导出并整理相关报表，发各部门对接人员。
5、对每日系统使用的异常流程进行处理并统计，及时反馈异常情况。
6、组织流程方案、流程说明文件等评审会议，完成对评审通过的业务流程进行固化工作。
7、每月按流程新增、禁用、调整优化情况进行登记与整理，输出集团的分权手册。
8、定期组织流程使用规范性的培训工作。
9、对公司流程、制度文件进行格式校对、内容完善、问题补充,并按规章或流程输出规格要求统一、有序地分类和归档管理。
10、其他领导交办的事宜。
福利待遇：
1、生活保障：配备食堂，免费提供中午、晚上两餐；免费提供宿舍；
2、劳动保障：缴纳社保，劳动合同与公司签订，非劳务派遣或业务外包；
3、成长计划：入职即安排导师带教，有公司级培训及部门培养计划；
4、部门团建、活动轰趴、节日及生日福利、下午茶等等。