1、遵守国家有关安全生产法律、法规、规章、标准和企业安全管理制度。2、进入生产场所正确佩戴和使用劳动防护用品。发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场。3、积极参加公司、部门组织的安全教育培训与安全活动；做好与本岗位有关联的外来人员到现场时的安全教育和管理，做好过程管控，确保外来人员的安全。4、不违章指挥和强令冒险作业，不违章作业，不违反劳动纪律。5、负责编制月度、季度、年度安全工作计划，负责策划季度安全主题活动，并跟踪验证落实情况。6、负责安全教育培训管理。编制年度安全教育培训计划，协同有关部门组织实施。7、负责全员安全生产责任制、安全教育培训制度、班组安全活动、安全档案管理制度等安全管理制度的修订完善与落实情况的检查、督查实施。8、参与修订厂生产安全事故应急救援预案，参与厂应急救援演练。9、负责建立厂日常隐患排查台账，负责重大事故隐患上报工作。10、负责落实公司领导周安全环保大检查和隐患排查工作。11、参与事故抢险和应急救援工作，配合事故调查处理工作，负责落实事故防范措施。12、会同有关部门做好公司职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件；对职业病的防治工作进行指导、督促、协调、检查和考核，组织开展职业健康检查及作业场所有毒有害物质浓度监测。13、负责对各单位危险源辨识和评估进行汇总。

任职要求：

1、本科及以上学历，安全工程、安全管理等相关专业；
2、了解安全管理专业知识，熟悉安全管理所有基本管理规定和流程，熟悉国家相关正常法规；
3、工作认真、吃苦耐劳，具有团队精神。

福利待遇：薪资面议、五险一金、单人宿舍、带薪年假、定期体检、节日福利、员工食堂