岗位职责：
1、业务方向定向培养，负责公司客户的拓展、维护与开发；
2、协助负责线上客户服务工作，掌握公司相关产品信息，达成业绩指标，参与晋升发展；
岗位要求：
1、20-28 岁，本科及以上学历，普通话标准，只选优秀，不限专业；
2、勤奋上进，吃苦耐劳，责任心强，自律抗压力强，有良好的沟通能力和逻辑思维能力；
薪酬待遇：
综合薪资 + 高额业绩提成（上不封底）
上班时间: 早九晚六，月休 6 天（排班休息）
福利：餐补，全勤，带薪年假，五险，国家法定节假日三薪（管培生储备管理人发展，
团队拓展提升）
职位福利：餐补、绩效奖金
职位亮点：试用期 2 个月，试用期内 薪资不打折扣