1、制度建设：负责行政各项制度的梳理、制定，及实施、监督和调整；
2、会议接待：负责活动及会议接待等统筹策划，监督各流程环节的执行。
3、后勤管理：负责公司固定资产、办公设施设备的综合管理、负责园区租户、物业、后勤工作的管理与协调、负责公司内外环境管理，包括生产和办公场所的整体规划和分配、布置、绿化、清洁与保持工作、负责员工宿舍的统筹管理与监控、负责公司网站的建设与更新，负责公司内电脑、网络、监控的管理，维护与升级、负责公司安全工作管理，确保公司财产和员工安全，并定期组织安全检查
4、证照资质：负责文印证照及档案管理工作、负责公司各项专利荣誉资质的申报与维护工作管理
5、合规管理:：负责组织对公司各项业务、制度、流程的合规审查，规范审计