1、市场开拓：根据集团总部的业务发展战略，深入了解当地市场特点、积极寻找新的业务机会，拓展客户资源，提高市场占有率。
2、项目推进：负责当地业务项目的策划、组织、协调和实施，确保项目按照预定计划顺利进行，保证项目质量和进度，实现业务目标。
3、团队管理：负责办事处工作人员的人力资源管理工作，合理分配工作任务，提升团队整体素质和工作效率，营造积极向上的工作氛围。
4、客户关系维护：建立和维护与当地客户、合作伙伴的良好关系，定期回访客户，了解客户满意度，不断提升客户服务质量，增强客户忠诚度。
5、日常运营管理：统筹安排办事处的办公场地租赁、设备采购与维护、办公用品供应等日常事务，保障办事处正常运转。
6、内部沟通：作为办事处与总部之间的桥梁，及时、准确地向总部汇报办事处的工作进展、业务情况、市场动态等信息，同时将总部的政策、指令、资源等有效地传达给办事处全体员工，并确保贯彻执行。
7、外部协调：与当地政府相关部门、行业协会、上下游企业等保持密切联系，协调处理各类外部关系，为办事处的业务发展创造良好的外部环境。

任职资格：

1、有8年以上项目管理工，5年以上办事处、分部管理工作经验，轨道交通、能源等项目相关行业项目管理经验优先。

2、有较强的商务接待、谈判、沟通、协调能力。

3、驾驶熟练、年龄35岁以上。

4、有行业资源优先。