【任职要求】
1、全职统招公办专科以上学历；
2、至少一年以上同行、同岗位工作经验；
3、可接受两班倒、晚班、中班班制；
4、年龄：25-35周岁；
5、具备一定的抗压能力；
【工作内容】
1、负责50-200人操作工部门人员管理，试岗、入职、出勤、排班、离职等信息的统计汇总；
2、业务现场货物统筹、人员协调、异常处理；
3、员工关怀、员工留存、部门内推等事宜处理；
4、工作内容数据整理汇报；
5、使用公司办公软件针对各项数据进行监控、改善；
【福利待遇】
1、月休2天（有法定加班费）；
2、五险一金、工龄奖、周年庆、内推奖金等；
3、免费提供食宿；