岗位职责：
1、变电站一次设备选型、技术协议编制审核、图纸 审核、现场安装监管，与设计、供电、施工等单位对接接入系统评审、可研初设、施工图、竣工图等业务； 2、变电站的负荷统计、规划与管理；
3、建立健全部门内部设备管理、检修管理、试验管理及生产技改的工作流程、管理体系、规章规范、制度的建设；
4、组织制定部门检修管理制度，制定并审查部门检修规划、实施方案，同时对变电设备检修工作进行监督、检查、指导；
5、组织制定部门技术改造相关管理制度，并组织实施；
6、组织制定部门技术改造计划、技术改造项目立项等。
7、组织部门审核相关技术改造方案，对各变电站技改工作进行监督、检查、指导等；
8、负责组织本部门生产岗位人员进行安全生产管理和技能知识的培训、考核。
任职资格：
1、本科以上学历，电气类专业，具有电气工程师及以上资格证书；
2、掌握国家、电力行业相关法律法规及规程规范，具有较强的电气专业技术基础；
3、具有十年及以上110kV及220kV变电站设计、管理工作经验，从事电力行业设计及管理工作10年及以上，在大型电力公司从事过相关工作5年以上。