岗位职责：
1、制定和实施部门内业务战略目标与年度经营计划；
2、负责所在部门生产/咨询/服务业项目运营的全盘管理工作;
3、监督各项目Key事项推进管理,以完成运营目标和达成客户需求;
4、客户业务深挖,新规客户推荐；
5、负责团队建设,人才育成；
6、确保经营目标和利润指标的实现。
任职要求：
1、大专及以上学历,30-45岁
2、制造外包或服务外包相关行业经营管理经验（销售或项目运营）5年及以上，熟悉业务、运营、资源全流程，对人力资源行业有深入了解者优先；
3、有直接对接客户经验，具备较强的市场开拓及业务谈判能力，较强的团队管理及沟通协调能力；
4、具备优秀的职业素养、宏观思维能力、经营意识强。
5、有责任心，有决策和提案能力。