岗位要求：
1.负责销售团队管理。
2.公司产品、业务知识及公司文化的学习与培训。
3.根据公司发展战略，完成销售目标制定与执行。
4.负责销售市场开发、销售方案的制定、执行。
5.负责重要客户的定期跟踪、回访，解决重要客户的投诉及争议的处理。
6.应收账款的管理，控制销售成本。
岗位要求：
1.专科及以上学历
2.年龄35岁以下
3.2年及以上销售经验。
4.拓展渠道，有床品或礼品经验者优先。