一、岗位职责：

1、遵守公司各项规章制度，负责组织和领导全站员工开展经营、管理、服务和卫生工作，确保油品、LNG和非油品等经营销售指标和其他目标的全面完成。

2、负责本站经营业务活动，组织好经营商品的进、销、调、存工作，配合公司进行市场调研，及时掌握市场信息，提出营销建议，落实公司制定的营销方案，开拓经营，健全顾客档案，提高效益。

3、落实安全生产责任制，开展HSE教育和培训工作，组织开展各项应急预案演练，落实各项安全措施，实现安全生产。

4、负责站内设备设施管理，组织人员进行维护保养，使之处于良好状态，熟悉消防器材性能，并做到“四懂四会”。

5、熟悉加油站各经营管理环节和操作规程，合理调配人力，负责指导、监督、检查各岗位员工工作；

6、坚持秉公办事，站务公开，做好站内员工考核分配工作，组织站内员工开展各类培训活动，不断提高员工素质，做好员工管理、人才培养和团队建设工作。

7、开展员工的思想政治教育工作，带领全体员工遵章守纪，保持良好站风站貌，

8、处理好站内外日常事务，协调好周边关系，按要求及时、妥善、有效处理各类突发事件，重大事项及时上报并协同处置。

9、负责加油站各类信息的数据录入、审核上报工作。

10、 完成上级交办的其他工作。

二、任职条件：

1、学历：大专及以上学历。

2、专业不限，市场营销、工商管理优先。

3、技能要求：具有履行岗位职责所必须的专业知识和技能，熟悉加油（加气）站经营管理相关法律法规和规章职责，熟悉加油（加气）站经营管理业务。取得计量证、安全安全生产管理人员资格证、站长证、特种设备安全管理A证、气瓶充装P证、燃气从业资格证（安全管理人员类别）等优先。

4、工作经验：具有丰富的加油（加气）站经营管理经验，在加油（加气）站或公司零售、运营、非油品等相关部门工作3年以上，并分别具有3个月以上计量、记账和班长工作经验。

5、具备较强的市场竞争意识和服务意识，及岗位所需的经营管理能力、沟通协调能力、文字撰写能力和处理纠纷和突发事件的能力。

6、具有良好的职业道德和素养，遵纪守法，身心健康，思想上进，爱岗敬业，责任心强，履职尽责，服从管理，无不良社会记录。

7、熟练使用Word、Excel等office办公软件。

8、对本科及以上学历大学生，取得相应资质证书，或在石油石化系统加油站操作员职业技能竞赛和技术比武活动中取得优异成绩且工作业绩突出的加油（加气）站员工，取得相应资质证书，可适当放宽相关要求。