岗位职责:
1. 制定月度、季度、年度销售规划并且能自主规划店铺营销指标;
2. 分析直营店销售情况并与市场竞争对手进行比较分析 拟定销售方案并指导实施;
3.分析各个店铺的销售数据,做出整改和调整,有效提高各店铺的销售效益和业绩;
4. 有效管理库存保证店铺的商品良性流通;
5. 控制店铺的损耗、营运成本及其他费用支出;
6. 保证各店铺的正常运营 并对各种突发事件进行妥善处理;
7.定期组织培训会议,加强各个店铺的终端综合操作能力,做好店铺人员管理;
8.制定直营店的各种制度,并严格执行。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、5年以上服装工作经验,有男装店铺销售管理经验者优先;
3、负责郑州市内及周边城市直营店铺的管理,具备丰富的店铺运营管理经验,精通店铺商品组合、货品陈列和促销活动;
4、优秀的团队管理经验,协调沟通能力强,善于激励、组织团队协作。岗位职能
职位福利:餐补、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、五险