一、负责浙江区域店铺陈列管理
1、根据公司零售业务需要、协助支持分公司、经销商新开店、整改店开业前等陈列支持及指导协同提升店铺形象及业绩；
2、开季培训落地授课及带教；
3、总部标准落地执行及反馈（手册、橱窗、海报等店铺形象）；
4、区域年度规划、对接人员管理挖掘、培养、带教等工作促进公司陈列可持续发展；
5、区域陈列小帮手项目开展，人才培养；
6、区域陈列跟进及指导，报告输出。
二、总部常规工作
1、协助制定与开发陈列工具：陈列手册、搭配手册、月度陈列指引、开季课件、确保工具及手法有效落地门店；
2、选货会\订货会陈列支持及维护；
3、标准输出、视频拍摄、制作及推广 。
任职要求：
1、熟悉终端运营，至少2年以上连锁品牌服饰陈列管理经验；
2、优秀的审美能力，有良好的服饰搭配感觉，敏锐的时尚潮流触觉；
3、掌握培训技巧，有陈列实地带教技能；
4、沟通协调能力较好；
5、能熟练运用CORELDRAW、PHOTOSHOP、FREEHAND等设计软件优先。