岗位职责：

1.组织实施部门员工绩效考核。

2.合理分工，做好设备的安装调试和维修工作。

3.开展本部门员工技能培训。

4.按月完成售后月度相关报表，汇总产品质量问题并进行分析，经验分享。

5.解决用户的各种售后问题，提高用户满意度。

6.对员工的技术指导，高效完成安装、维修任务。

任职要求：

1.大专及以上学历，3年以上售后服务管理方面工作经验。

2.通信、计算机、网络工程或电子类专业，优先考虑；

3.有卫星通信类技术支持或工程设计工作经验者，优先考虑

4.吃苦耐劳，爱岗敬业，工作踏实，责任心强，有良好的沟通表达能力及团队合作精神，能适应出差。

5.性格积极向上，有号召力和感染力。