工作职责：

1、诉讼、合同等法务相关制度制定，诉讼、合同处理流程制定；

2、独立处理涉诉案件，制定诉讼方案，起草法律文件。独立处理公司经济类、工程类、劳

动、侵权、执行类诉讼案件及协助执行案件；

3、具有独立分析能力，针对案件处理中发现的问题点、风险点提出法律建议；

4、为各业务部门日常法律咨询提供法律解答、书面意见；

5、具有独立进行企业并购尽职调查能力；

6、重大、疑难、复杂合同审核、修订，独立起草合同模板，将合同审核过程中发现的问题

点、风险点反馈业务部门并指导业务部门进行修正；

7、具有建立健全企业合规体系建设、信用体系建设能力和经验。

任职条件：

1、45周岁以下，身体健康，优秀者年龄可放宽；

2、本科及以上学历，法学类专业；

3、具有民商事诉讼及仲裁经验，能够独立完成案件调查、法律文书起草、开庭、执行等工

作；

4、能熟练使用计算机及办公软件，责任心强，具有一定的对外接待能力，积极主动的协

调、沟通、组织能力，表达清晰流畅，服从工作安排；

5、具有3年以上企业法务、律师工作经验，责任感强；

6、特别优秀者可以适当放宽条件。