主要职责：
1.根据部门工作目标和计划，以及客户订单需求，制定下属员工工作计划及调配工作任务，并分解到各人员组织实施；
2.组织跟单会议、本部门新员工培训、技能培训，提高成员工作技能；
3.对下属岗位进行绩效考核和评价，并指导其工作；
4.根据客户订单要求，检查和督促订单交期落实与费用结算，跟进订单过程质量控制和处理工作；
5.与公司内相关各部门及后加工工厂（含染厂、后整加工工厂等）沟通协调，确保订单保质按期出货；
6.负责对订单出现影响较大质量问题时，协调各相关部门分析相关原因、提出处理意见和改进措施，并跟踪所采取的纠正和预防措施效果；
7.协助品控部门客户投诉的调查和处理，跟踪并督促投诉处理进程，以及部分投诉对外解释、解决事宜；
8.订单生产过程中各环节库存管控；
9.负责完成领导交办的临时性、紧急性工作任务。
任职要求：
1、本科以上学历，具备2年以上同岗位经验。
2、具备良好的沟通协调能力，积极主动。工作富有激情，敬业心强。
3、具备应变能力，能处理发生的紧急情况。
4、具备一定的管理及推销能力。
职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、免费班车、员工旅游、节日福利