岗位职责：

1. 及时向集团人力资源总部提交用人需求。

2. 协助集团人力资源总部开展本地化招聘工作。

3. 完成公司内部选拔的组织与开展。

4. 完成公司新员工的接待、员工劳动合同的签订、员工调配等手续的办理。

5. 组织公司人员招聘工作，保证人员需求的满足。

6．做好公司员工的入职、转正、调动、辞职、辞退等手续的办理及后续工作。

7.完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、性格开朗，积极向上。

2、大专以上学历，做过人事招聘者优先。

3、对招聘有自己独特的理解和方法。