本岗位招聘人员主要面向有志向往管理层方向发展的人员，有过团队的管理经验的，优秀者也可录用。
1、年龄22-55岁
2、学历35周岁以下要求大专以上，35周岁及以上的要求高中或同等学历及以上，特别优秀者可放宽
3、必须经过市公司面试，能全职从业并正常参加公司会议及培训学习，渴望创业，相貌端正，身体健康，有强烈的企图心
4、薪资待遇
菁英入围的第1-9个月每月根据考核情况给予月度津贴奖励。
基础薪资➕绩效奖励（7000-15000），签约6个月晋升组经理管理层，团队达成1+7有效人力，保证年度收入奖80000元。
5、福利待遇
公司免费提供医疗保险，意外保险，养老保险等福利，不定期团建旅游，节假日福利，公平公正的晋升机制，年轻有活力的销售团队