【工作职责】：
1.根据公司发展规划，统筹规划区域工作，保证收入、利润、客户体验等项目考核达成。
2.根据区域发展现状，制定改善目标和方策，保证区域全面发展。
3.根据异常事件的操作流程及处理标准，监控区域异常事件，避免事件恶化。
4.根据区域人员储备情况，统筹区域内人才培养、绩效考核及人员招聘工作，保证人才队伍健康稳定。

【岗位要求】：
1、零担物流、快递、快运行业5年以上市场销售、客户管理、团队管理经验；
2、对所在区域零担快递行业和市场熟悉，精通第三方物流等大客户物流营销实战及运作经验；
3、对于业务拓展，市场营销具备敏锐的洞察力、应变能力，目标导向；
4、优秀的客户意识和市场意识，有市场和大客户资源优先考虑；
5、优秀的沟通能力和团队管理能力和人才培养能力。
备注：工作地点全国均可选择