岗位职责：

1.完成安排的项目设计任务，并严格按照设计计划完成各项设计工作；

2.主持并完成设计的前期主创意、文件编制、述标及必要的各种相关会议工作;

3.根据产品功能定位和规划要求，编制设计任务书或方案设计排期表，组织设计方案设计工作，对方案设计优化提供意见；

4.完成中标后的方案设计深化、及修改建议；

5.主持完成设计汇报、及甲方设计需求的整理；

6.项目方案设计变更管理；

7.依据现行的规划原则和设计规范，科学思考、分析、运筹当前项目，提供合理有效的规划设计方案;

8.编制规划方案各阶段的设计文件及相关进度计划；

9.配合硬装及施工项目的前期策划、概念规划、方案设计，提供有创意的设计;

10.完成公司领导交办的其他工作；

岗位要求：

1.年龄25-35岁；

2.大专以上学历，建筑、室内、环艺、美术等相关专业；

3.两年以上室内配饰设计工作经验；

4.熟练掌握并操作Photoshop，PowerPoint等相关软件；

5.掌握基本装饰材料的种类及一般运用方式，并了解一定的装饰工程施工工艺；

6.掌握基本的人体工程学理论，对物料尺寸比例有较准确的认识，对色彩质地及流行风向等有较敏锐的把握力；

7.掌握工装室内设计的基本功能要求、使用要求及美观要求；

8.具备良好的审美能力及作业能力，吃苦耐劳，执行力及团队合作意识强。