【工作内容】
1.公司提供所有到期的车主名单，在公司内部通过电话网络平台告知今年的车险保费价格并在网络上协助办理业务，无需外出搜集客户，无需应酬，花园式办公环境。
【任职资格】
（1）年龄17到35周岁。（2）有一定的沟通能力
【工作时间】上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：30，月休5天，国家规定节假日全休，每年5-15天的带薪年假
【薪资待遇】 无责任浮动底薪1800-6500，提成4%-20%，，入职前两月平均薪资2800-4000，第三月开始薪资4500起步，平均薪资5500-6000，工资上不封顶。
【公司培养】
1、分层客户经理：入职培训、新兵训练营、持续在职技能提升培训、名师高徒辅导；
2、管理培训：潜团培训、后备区域经理培训、团队经理培训、区域经理培训、市场经理培训、培训经理培训等。
工作环境：室内办公，白领环境
备注：本人系公司人事经理，内部直招，由于工作繁忙，有意向者请主动投递简历，或直接联系我本人，我会优先安排面试