1、年龄35-45岁工民建等相关专业，本科及以上学历；

2、5年以上建筑公司总经理或分公司总经理工作经验；

3、熟悉行业发展趋势，精通工程技术等工程关键工作事项与要素；

4、熟悉国家和地方相关行业政策、法律法规、技术标准及规范等，具有项目策划、预控能力，对劳务、材料、机械管理、成本核算、项目实施的各环节把控有丰富的知识和经验；

5、具有较强的组织能力、业务谈判能力、计划与执行能力、社会公关能力、协调沟通能力、应对突发事件的能力，具有一定抗压能力、作风顽强；

6、具有良好的职业操守和道德品质，较强的经营能力和综合管理能力；

7、具有大局观和良好的团队意识，具有良好的团队管理能力，较强的责任心。

核心职责：

1、参与制定项目计划和项目预算，对项目进度、成本和质量进行控制和管理；
2、 根据项目范围、风险和挑战，提出相应的项目策略和建议；
3、 建立项目团队，管理和领导项目团队成员，确保项目按照计划顺利进行；
4、 监控项目进展情况，及时发现并解决项目中的问题，确保项目按时、按质完成；
5、 负责项目的沟通和协调，与公司的各部门以及项目相关的各方保持良好的沟通；
6、 制定项目报告和项目文档，按时提交项目进展情况、项目总结和项目建议等；

7、 根据项目经验，提出项目管理的改进措施，不断提高项目管理的效率和质量；

8、 确保项目按照规定的法规和标准进行，确保项目安全和环保。

代为招聘，实际用工单位初试时另行告知，薪资面议