岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行大区下达的各项任务:
3、做好门店各个部门的分工管理工作:
4、做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业:
5、掌握门店各种设备的维护保养知识:
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾:
7、负责对员工的培训教育。

任职资格:
1、大专及以上学历
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行!
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力;
5、具备10人以上大店管理经验者优先