工作职责:
1、负责分析区域货品销存数据，并编制报表，及时发现分店存销问题，跟进解决
2、负责汇总和分析业务分区提交的货品问题和市场需求信息，确保沟通的及时性
3、统筹区域新品的调配工作，确保各区新品及时到位，推动销售
4、监控区域目标订货量与销量的匹配程度，提高货品组合成效
5、协助策划区域产品促销活动，制定激励计划，监督业务团队落地执行
6、统筹区域展销会的订货和出货工作，确保货品供应充足
7、协助开展区域的货品管理的相关培训，指导解决货品问题
任职要求：
1、本科及以上学历，统计学相关专业优先
2、6-8年以上货品相关工作经历，3-5年以上管理经验
3、较强的分析能力，熟悉资料分析
3、熟练操作MS Office办公软件
4、良好的组织协调能力和抗压能力
工作时间：
9：00-18：00 双休
员工福利：
1、入职即缴纳五险一金
2、高温补贴/内推奖励/节日贺礼
3、法定假期工资/带薪年假/12天带薪病假
备注：薪酬范围显示数据不作参考，将执行公司薪酬制度。