一、岗位职责：

1、协助部门经理为部门重大技术决策提供建议和信息支持。

2、负责产品组内技术工作的管理。

3、主导产品转化工作。

4、主导量产产品技术维护和技术改良。

5、实施停产物料的替代工作。

二、任职要求：

1、教育程度：本科学历。

年龄要求：20岁-40岁。

英语程度：四级。

2、专业要求：测控技术与仪器、电子、计算机、通讯、自动化类专业。

3、工作经验：5年以上电子产品开发制造单位从业经验，2年以上电子产品开发经验，2年以上技术管理经验。

4、知识技能：

知识项：

熟练：电子元器件和电路基础知识；计算机软硬件知识；UI和显示类产品结构、性能、机理知识；质量体系知识；产品开发和生产流程。

技能项：

精通：电子线路分析能力。

熟练：计算机应用水平；语言和书面表达能力；人际沟通、协调能力。